ECBOプログラム(技術系学生の海外研修プログラム)

ECBOプログラムの目的

 グローバル化するビジネス環境に強い関心を持つ技術系学生を、日本企業の海外パートナー拠点、国際機関等に派遣し、技術者としての高い倫理を持った21世紀の技術を担う次世代技術者を養成します。プログラムに参加することにより、国境を越えて活躍できるグローバルな技術者、すなわち「国境を超えるエンジニア(Engineers to Cross Borders)」として成長する機会とします。
 学生の研修経験をより実効性の高いものとするため、派遣前に講義、英語によるコミュニケーション力向上のための特別指導、国内の母工場の見学などにより十分な事前研修を実施します。現地研修終了後は、参加しなかった学生への知識の伝承、課題意識の喚起を図るため、研究科共通科目「技術移転演習」などの科目の中で事後のフォローアップ教育を実施します。
 研修修了者には、博士課程前期は「海外学術活動演習B」(2単位)、博士課程後期は「自然科学系長期インターンシップ」(2単位)の単位認定を行います。

研修内容について

 研修機関の現場で、補助的役割であるが、一定の責任を持ちつつ、業務ないしは課題を遂行します。業務や課題の内容は受入機関と個別に協議して定めます。研修生は、事前・事後研修を受け、スムーズなプログラム遂行を図るとともに、成果をより確実なものとします。

事前研修(4~8月)

  • 本プログラムの趣旨理解と準備教育
  • 国際環境、研修実施国の国情、経済、市民生活などに関する一般的学習
  • 研究科共通科目「技術移転論」の受講(必修)
  • 研究科共通科目の「MOTとベンチャービジネス論」の受講(要望)
  • 「e-learning Newton TLT(完全習熟トレーニング専用プログラム)」による英語学習(必修)但し、TOEIC730点以上は免除
  • 「海外渡航リスク管理セミナー」の受講(必修)
  • 「派遣前最終報告会」での発表(必修)
  • その他、必要に応じて求められた課題等

現地研修(8~9月)

【現地研修の内容】

  • 研修機関で与えられた業務ないし課題を、責任を持って遂行する。
  • 研修として遂行する業務・課題や研修機関全般などについて、研修機関にとって有益と思われる改善事項を考える。
  • 現地研修の成果は、中間・最終発表を通じて、現地の技術者と世話教員の前で報告を行う。

【研修期間】
8月下旬から9月下旬までの間で2週間(14日)以上。ただし、研修先の都合により変更になることもある。

事後研修(10~3月)

  • 「帰国報告書」(帰国後1週間以内)の提出(必修)
  • 「最終報告書」(帰国後1か月以内)の作成・提出(必修)
  • 研究科共通科目「技術移転演習」の受講(必修)
  • 現地研修後に受験したTOEIC(R)スコアの提出(必修)
  • 「最終報告会」での発表(必修)
  • その他、必要に応じて求められた課題等

※研修課題については、授業等の開講状況により変更となる場合があります。

派遣実績

ECBOプログラムは平成13年度から開始し、2024年度までで累計174名を派遣しています。

募集要項等


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