第28回コンソーシアム人材セミナー((株)リクルートマネジメントソリューションズ)を開催します。(11/11)

科学技術人材育成のコンソーシアムの構築事業(次世代研究者育成プログラム)
未来を拓く地方協奏プラットフォーム

大学院生・ポスドクを中心とした
第28回コンソーシアム人材セミナーin広島

「~事例に学ぶ~共感と寛容でイノベーションをマネジメントする」

組織に於けるイノベーションに必要なのは、先ず何よりもイノベーターの存在です。ヨソ者、バカ者、若者がイノベーションをおこしています。彼らの執念や行動を組織の中で支援する存在も重要です。イノベーターに共感しアイデアをかたちにするサポーターとしてのマネージャです。また、組織自体が自由であり寛容度が高いことも必要です。イノベーションはひとりの頭の中で完結する訳ではありません。組織的営みの中でイノベーションは育まれていくのです。今回の講義では、豊富な事例を示しながら、イノベーションをマネジメントするのに大切な共感と寛容について、一緒に考えていきます。

講師: 井上 功 氏
(株式会社リクルートマネジメントソリューションズ エグゼクティブプランナー)
日時:平成28年11月11日(金)14:35~16:05
(質疑応答含む)
会場:東広島キャンパス  本部棟2階 会議室

【申込方法】締切11月9日(水)
1,「第28回」 2,名前 3,所属 4,学年(職名) を明記して、下記までEメールにてご連絡ください。

※セミナーは広島大学5研究科共同セミナー1回分の単位となります。

広島大学グローバルキャリアデザインセンター(担当 都留・東)
E-mail: wakateyousei(AT)office.hiroshima-u.ac.jp (AT)は半角の@に変換してください。
TEL:082-424-4564


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